Área de Mercadeo

• Auditoría de procesos de Ventas.
• Auditoría de procesos de Servicio al cliente.
• Análisis de mercado y competencia.
• Identificación de nichos de mercado.
• Selección y capacitación del área de ventas y servicio.

Área de RR.HH.

• Enfoque de competencias aplicadas a los procesos de selección.
• Evaluación por competencias.
• Clima y cultura organizacional (DNC).
• Implementación de procesos internos de RR.HH.
• Auditorias de RR.HH.

1. Capacitación: Clima Laboral y Mercadeo.
2. Asesorías: RR.HH., Calidad, Finanzas y Procesos.
3. Selección de Talento Humano.